«Ράπισμα» και από τον Συνήγορο του Πολίτη δέχεται η διοίκηση του Γ. Πατούλη για την περιβόητη προκήρυξη προσλήψεων 447 συμβασιούχων στην Περιφέρεια Αττικής. Πρόκειται για τη διαδικασία προσλήψεων που είχε καταγγελθεί από αντιπολιτευόμενες παρατάξεις του περιφερειακού συμβουλίου ως «φωτογραφική, διάτρητη και προκλητική», ενώ ο Σύλλογος Υπαλλήλων της Περιφέρειας Αττικής είχε δεχτεί πλήθος καταγγελιών από πλευράς ανέργων αλλά και συμβασιούχων που υπέβαλαν αίτηση για πρόσληψη ή επαναπρόσληψη αλλά απορρίφθηκαν.
Εξετάζοντας σχετικές καταγγελίες, σε επιστολή του προς την περιφερειακή αρχή ο Συνήγορος διαπιστώνει ότι η έλλειψη προκαθορισμένων κριτηρίων αξιολόγησης από την προκήρυξη, σε συνδυασμό με την έλλειψη αιτιολόγησης της κρίσης της Επιτροπής της διοίκησης Πατούλη που εξέτασε τις αιτήσεις, «δημιουργεί ένα πλαίσιο πλήρους αδιαφάνειας και προκαλεί εύλογα στους υποψηφίους υπόνοιες ευνοιοκρατίας».
Στοιχεία από την επιστολή-καταπέλτη της Ανεξάρτητης Αρχής ήρθαν στη δημοσιότητα από τον Σύλλογο Υπαλλήλων της Περιφέρειας Αττικής. Η περιφερειακή αρχή είχε εκδώσει την προκήρυξη υποτίθεται με γνώμονα τη διατήρηση στην εργασία όσων συμβασιούχων είχε προσλάβει την άνοιξη για την αντιμετώπιση έκτακτων αναγκών λόγω πανδημίας.
Ομως, «αντί να ακολουθήσει την ίδια διαδικασία με τις προηγούμενες προκηρύξεις τον Μάιο και τον Σεπτέμβριο, όπου με συγκεκριμένα κριτήρια προσέλαβε 224 εργαζόμενους, προχώρησε με αδιαφανείς διαδικασίες σε αποφάσεις πρόσληψης, χωρίς μοριοδότηση τυπικών προσόντων, προϋπηρεσίας ή άλλων κοινωνικών κριτηρίων, εκμεταλλευόμενη την ανεργία», τονίζει ο Σύλλογος Υπαλλήλων, κατηγορώντας την περιφερειακή αρχή ότι μεταξύ άλλων αμαύρωσε και την προσφορά των συμβασιούχων στην Περιφέρεια.
Η προκήρυξη είχε ένα και μοναδικό πρόσθετο προσόν, που αφορούσε την προϋπηρεσία σε ΟΤΑ β΄ βαθμού (Περιφέρειες), αλλά «δεν φαίνεται ότι λήφθηκε υπόψη στη διενεργηθείσα αξιολόγηση», αναφέρει ο Συνήγορος του Πολίτη, διαπιστώνοντας επιπλέον ότι η περιφερειακή αρχή δεν έδωσε στους υποψηφίους «οποιαδήποτε απάντηση για την αξιολόγηση του μοναδικού πρόσθετου προσόντος».
Οσον αφορά την αξιολόγηση των υποψηφίων, σύμφωνα με την Ανεξάρτητη Αρχή έγινε χωρίς προκαθορισμένα κριτήρια και χωρίς αιτιολόγηση, αλλά με «γενικές διατυπώσεις περί συνεκτίμησης των τυπικών και ουσιαστικών προσόντων, της εμπειρίας κ.λπ.». Ο Συνήγορος του Πολίτη συμφωνεί ότι εύλογα αμφισβητείται από τους υποψηφίους ο αποκλεισμός τους και η τήρηση των συνταγματικών αρχών της αξιοκρατίας και της διαφάνειας. Εγείρει δε ζήτημα επανεξέτασης των αιτήσεων των ενδιαφερομένων.
«Κυβέρνηση και Περιφερειακές Αρχές αντί για μόνιμη δουλειά μοιράζουν ρουσφέτια», καταγγέλλει με αφορμή τα παραπάνω ο Σύλλογος Υπαλλήλων Περιφέρειας Αττικής, παρατηρώντας αφενός ότι «η μόνιμη και σταθερή δουλειά είναι υπό διωγμό» και αφετέρου ότι από πλευράς αρμόδιων αρχών «δεν υπάρχει καμιά πρόθεση επίλυσης του σοβαρού προβλήματος υποστελέχωσης του Δημοσίου, παρά μόνο «μπαλώματα» και ενίσχυση των ελαστικών σχέσεων εργασίας».
Η efsyn.gr θεωρεί αυτονόητο ότι οι αναγνώστες της έχουν το δικαίωμα του σχολιασμού, της κριτικής και της ελεύθερης έκφρασης και επιδιώκει την αμφίδρομη επικοινωνία μαζί τους.
Διευκρινίζουμε όμως ότι δεν θέλουμε ο χώρος σχολιασμού της ιστοσελίδας να μετατραπεί σε μια αρένα απαξίωσης και κανιβαλισμού προσώπων και θεσμών. Για τον λόγο αυτόν δεν δημοσιεύουμε σχόλια ρατσιστικού, υβριστικού, προσβλητικού ή σεξιστικού περιεχομένου. Επίσης, και σύμφωνα με τις αρχές της Εφημερίδας των Συντακτών, διατηρούμε ανοιχτό το μέτωπο απέναντι στον φασισμό και τις ποικίλες εκφράσεις του. Έτσι, επιφυλασσόμαστε του δικαιώματός μας να μην δημοσιεύουμε ανάλογα σχόλια.
Σε όσες περιπτώσεις κρίνουμε αναγκαίο, απαντάμε στα σχόλιά σας, επιδιώκοντας έναν ειλικρινή και καλόπιστο διάλογο.
Η efsyn.gr δεν δημοσιεύει σχόλια γραμμένα σε Greeklish.
Τέλος, τα ενυπόγραφα άρθρα εκφράζουν το συντάκτη τους και δε συμπίπτουν κατ' ανάγκην με την άποψη της εφημερίδας