Ανοιχτά θα είναι τα καταστήματα αύριο, τελευταία Κυριακή του χρόνου, με τροπολογία που ψηφίστηκε στο νομοσχέδιο για τα νέα ΕΣΠΑ, μέσα στη βροχή ρουσφετολογικών τροπολογιών των ημερών. Για τους εργαζόμενους στα εμπορικά καταστήματα σημαίνει ότι όλο τον Δεκέμβρη εργάζονται αδιαλείπτως, χωρίς ούτε μια ανάσα, ούτε μια Κυριακή, για τους περισσότερους χωρίς ρεπό, με υποχρεωτικές, συνήθως απλήρωτες, υπερωρίες και πολλαπλάσιο φόρτο.
Η ορθοστασία
Αν για τους καταναλωτές το εορταστικό άνοιγμα τις Κυριακές είναι καλοδεχούμενο ως εκτόνωση ή βολική διέξοδος για ψώνια της τελευταίας στιγμής, για τους εργαζόμενους σημαίνει συνεχόμενες ώρες ορθοστασίας, χωρίς διακοπή, μετατρέποντας τον ούτως ή άλλως κουραστικό Δεκέμβρη σε μήνα εργασιακής εξόντωσης.
Μιλήσαμε με τον Βασίλη, εργαζόμενο σε αλυσίδα πολυκαταστημάτων, για την αξέχαστη χριστουγεννιάτικη εμπειρία της επταήμερης συνεχόμενης εργασίας (τα πραγματικά στοιχεία του στη διάθεση της εφημερίδας): «Η κούραση που έχουμε από όλη τη χρονιά πολλαπλασιάζεται δραματικά με την αδιάκοπη δουλειά και τις Κυριακές και έρχεται να προστεθεί στα υπάρχοντα προβλήματα υγείας. Πάρα πολλοί έχουμε κήλη, όλοι σχεδόν έχουν τενοντίτιδες και μυοσκελετικά. Χαρακτηριστικό των αλυσίδων είναι τα σπαστά ωράρια και η ορθοστασία. Δεν υπάρχουν σκαμπό, για να είμαστε πιο παραγωγικοί, εφαρμόζοντας τη λεγόμενη “επιθετική πώληση”. Επιπλέον θεωρείται αυτονόητο να δουλεύουμε τα ρεπό μας, ενώ τα δηλώνουμε ως ρεπό στην Επιθεώρηση Εργασίας.
»Τις Κυριακές πάλι μας δηλώνουν ως πεντάωρες βάρδιες, για να μη δικαιούμαστε μετά ρεπό. Οι χειρότερες επιπτώσεις όμως είναι οι ψυχολογικές, η εσωτερίκευση της καταπίεσης. Να καταλαβαίνεις ότι πρέπει να αντισταθείς, αλλά να είσαι δέσμιος του φόβου, επειδή δεν καλύπτεσαι συνδικαλιστικά ούτε από τον νόμο - που όταν τους συμφέρει τον επικαλούνται, όπως τις Κυριακές που ανοίγουμε, όταν όμως δεν τους συμφέρει, όπως με τα ρεπό, τον παραβιάζουν».
Στην αλυσίδα όπου εργάζεται ο Βασίλης, δεν απεργεί σχεδόν κανένας. «Οσοι λίγοι απήργησαν στο παρελθόν είναι σήμερα απολυμένοι», μας λέει.
Ο Νίκος αυτή την Κυριακή δεν θα δουλέψει. Συμμετέχει στην κλαδική απεργία στον χώρο του βιβλίου που έχει κηρύξει ο Σύλλογος Υπαλλήλων Βιβλίου Χάρτου. Ξέρει όμως πολύ καλά τι σημαίνει «να μετατρέπεσαι σε μηχανή, δουλεύοντας 11ωρα, 7 ημέρες την εβδομάδα επί ένα μήνα. Μετά το πρώτο τρίωρο η υπομονή εξαντλείται και λειτουργείς με αυτόματες κινήσεις. Μόνη ανάσα που παίρνουν οι περισσότεροι συνάδελφοι τον Δεκέμβρη είναι οι δύο μέρες των Χριστουγέννων. Κι όλα αυτά με αυξημένη κίνηση κι ενώ πολλοί εργαζόμενοι έχουν απολυθεί».
Στη γαλέρα
Ο Σύλλογος Υπαλλήλων Βιβλίου Χάρτου επισημαίνει σε ανακοίνωσή του την αντίφαση του Ραδιοσταθμού «στο Κόκκινο», που ενώ έχει καλύψει τα προβλήματα των εργαζομένων στην αλυσίδα πολιτισμού Ιανός -καταγγέλλοντας τα ατομικά «σκάνερ» πωλήσεων- διοργανώνει εκδηλώσεις στο συγκεκριμένο πολυκατάστημα, μάλιστα αυτή την Κυριακή, ημέρα κλαδικής απεργίας. «Οταν το “Ραδιόφωνο που ακούει” διοργανώνει εκδηλώσεις στην εργασιακή γαλέρα του Ιανού, ακόμα και την Κυριακή, δεν κοκκινίζει κανείς;» αναρωτιούνται ρητορικά οι βιβλιοϋπάλληλοι σε αφίσα που κυκλοφορούν.
Η efsyn.gr θεωρεί αυτονόητο ότι οι αναγνώστες της έχουν το δικαίωμα του σχολιασμού, της κριτικής και της ελεύθερης έκφρασης και επιδιώκει την αμφίδρομη επικοινωνία μαζί τους.
Διευκρινίζουμε όμως ότι δεν θέλουμε ο χώρος σχολιασμού της ιστοσελίδας να μετατραπεί σε μια αρένα απαξίωσης και κανιβαλισμού προσώπων και θεσμών. Για τον λόγο αυτόν δεν δημοσιεύουμε σχόλια ρατσιστικού, υβριστικού, προσβλητικού ή σεξιστικού περιεχομένου. Επίσης, και σύμφωνα με τις αρχές της Εφημερίδας των Συντακτών, διατηρούμε ανοιχτό το μέτωπο απέναντι στον φασισμό και τις ποικίλες εκφράσεις του. Έτσι, επιφυλασσόμαστε του δικαιώματός μας να μην δημοσιεύουμε ανάλογα σχόλια.
Σε όσες περιπτώσεις κρίνουμε αναγκαίο, απαντάμε στα σχόλιά σας, επιδιώκοντας έναν ειλικρινή και καλόπιστο διάλογο.
Η efsyn.gr δεν δημοσιεύει σχόλια γραμμένα σε Greeklish.
Τέλος, τα ενυπόγραφα άρθρα εκφράζουν το συντάκτη τους και δε συμπίπτουν κατ' ανάγκην με την άποψη της εφημερίδας